Verizon se sprema da otpusti više od 13.000 zaposlenih, odnosno oko 13 procenata svoje radne snage.
U poruci zaposlenima, izvršni direktor Verizona, Den Schulman, kaže da smanjenja dolaze kao deo planova za smanjenje troškova i „preorijentaciju“ kompanije „kako isporučiti i zadovoljiti naše kupce“, kako je prvi objavio Wall Street Journal.
Kompanija je izvestila da je u septembru imala oko 100.000 zaposlenih sa punim radnim vremenom. Schulman piše u dopisu da Verizon planira da „značajno smanji troškove autsorsinga i drugih spoljnih radnih troškova“. Verizon je imenovao Schulmana — koji je ranije vodio PayPal — za izvršnog direktora prošlog meseca, dok kompanija počinje svoju „sljedeću fazu“ rasta.
„Kao kultura koja je prvenstveno usmjerena na kupce, moramo da uskladimo naše timove i resurse kako bismo stvorili novu vrijednost za kupce i izgradili brži, jači i proaktivniji Verizon“, piše Schulman. „Da bismo to uradili, moramo pojednostaviti naše poslovanje kako bismo se pozabavili složenošću i trenjem koje nas usporavaju i frustriraju naše kupce.“
Najnoviji izvještaj o zaradi kompanije Verizon otkrio je da je izgubio oko 7.000 postpejd korisnika telefona, jer kompanija nastavlja da širi svoju internet ponudu spajanjem sa dobavljačem optičkih vlakana Frontier vrijednim 20 milijardi dolara i sporazumom o akviziciji dobavljača internet usluga zasnovanog na anteni Starry, prenosi PC Press.
Operator će početi da obavještava zaposlene sa sjedištem u SAD o njihovom statusu u četvrtak, prema WSJ-u, dok će zaposleni u inostranstvu dobiti obavještenje u „narednim sedmicama“. Takođe će ponuditi „fond za prekvalifikaciju i tranziciju karijere“ od 20 miliona dolara za pogođene radnike.
Emir Prcić predavao o austrijskom sistemu javnih nabavki delegaciji BiH
